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RECRUIT採用情報
我々にしかできないプロの技術で地域の暮らしを支える
私たちは、電気を通して地域の皆さまの暮らしを支えています。当社は昭和48年の創業以来、『地域密着・顧客満足』を企業理念に掲げ、配電設備の保守・管理を通じて地域の皆さまに安心と快適を届けてきました。
配電工事は特殊な技術が求められるため、未経験からでも始められる環境を整えています。資格取得支援制度や先輩社員の手厚いサポートにより、確実に技術を身につけ、プロとして活躍できるフィールドがあります。
『地域に貢献できる仕事をしたい』『技術を身につけて安定した職場で働きたい』と考えている方、ぜひ当社で新しい一歩を踏み出しませんか?
INTERVIEW社員紹介
BENEFITS福利厚生
各種社会保険完備
厚生年金保険・健康保険・雇用保険・労災保険完備
有給休暇
入社6ヶ月経過後 年間20日
夏季休暇
年末年始休暇
資格取得支援
取得にかかった費用を会社で負担をしたり、国家資格合格者に奨励金制度等があります。
育児・介護休業
貸与被服
作業服やヘルメットなど必要個人工具は会社支給
健康管理
健康診断とインフルエンザ予防接種は会社負担
通勤手当
REQUIREMENTS募集要項
募集職種 | 電気工事 |
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仕事内容 | ・配電線工事(変電所から高圧線・低圧線を通り各お客さまへ電気を届ける仕事) ・一般電気工事(お客様の電気設備を新設・変更・修理などの仕事) |
雇用形態 | 正社員 |
応募条件 | ・学歴:高卒以上 ・年齢:18歳〜29歳 ※長期勤続によるキャリア形成(例外事由:3号のイ) ・資格:普通自動車免許取得可能者(AT限定可) ・経験:不問 |
勤務地 | 〒957—0018 新潟県新発田市緑町1-16-15 |
給与 | 基本給(月給) 高卒:195,000円、大卒・一般:195,000円~215,000円
・職務手当:5,000円〜12,000円 ・通勤手当:通勤距離により算定する ・時間外手当:早出・残業・深夜・休日 ・精勤手当:経験年数や勤務評価 ・班長手当:班長・副班長 ・技能手当:資格取得・技能レベル ・運転手当 :社有車運転及び点検整備 賞与:年2回(6月・12月) 期末手当:10月(決算で売上が多い場合) 昇給:年1回 |
勤務時間 | 8:00~17:30 休憩:90分 |
休日等 | ・日曜、祝日、隔週土曜日 ・夏季休暇、年末年始他 ・有給休暇:入社6ヶ月後年間20日付与 ※お客さまの都合や災害等により、休日や夜間作業を行う場合があります。 |
福利厚生 | ・社会保険完備 ・育児・介護休業 ・資格取得支援 ・貸与制服 ・健康管理 ・通勤手当 |
応募方法 | 応募専用フォームよりご応募ください。 |
選考方法 | 面接 |
担当者 | 中野 学 新潟県新発田市緑町1-16-15 TEL.0254-23-1268 E-mail.vec00@m1.bstream.jp |